+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Перечислять заработную плату мне или мою

В соответствии с нормами ст. Иванова С. Иванову С. Петрова А. Для этого она заполняет заявление, в котором просит осуществить выплату зарплаты на личную карту и сообщает ее реквизиты.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Согласно ст.

Семь вопросов-ответов про выплату зарплаты

В соответствии с нормами ст. Иванова С. Иванову С. Петрова А. Для этого она заполняет заявление, в котором просит осуществить выплату зарплаты на личную карту и сообщает ее реквизиты. О документе, который устанавливает порядок выплаты заработной платы, читайте здесь. Вы не можете препятствовать работнику в получении выплат на карту любого выбранного им банка.

При этом сотрудник должен письменно уведомить вас о желании получать зарплату в другом кредитном учреждении с указанием новых реквизитов не менее чем за 15 календарных дней до выплаты зарплаты ст. На практике зачастую возникает вопрос о возможности перечисления зарплаты на чужую карту.

ТК РФ говорит о том, что зарплата выплачивается непосредственно самому сотруднику, за исключением ситуаций, когда иной порядок регламентируется федеральными законами или трудовым контрактом абз.

Международное право Конвенция Международной организации труда от Таким образом, сам факт перевода заработной платы сотрудника на чужой счет в банке нормами действующего законодательства допускается. Например, алименты, которые являются частью зарплаты сотрудника, безоговорочно направляются на карту получателя алиментов на основании исполнительного листа.

Следовательно, это еще раз свидетельствует о том, что нет запрета на перевод зарплаты сотрудника на чужую карту. При этом важно отметить, что работодатель вправе отказать в осуществлении таких операций в связи с тем, что нормы п. Кроме того, такой отказ может быть обусловлен наличием в трудовом договоре или ином внутреннем документе работодателя условий о невозможности совершения указанных действий.

Если же работодатель не против такого перевода, то для его осуществления сотруднику нужно составить заявление с указанием реквизитов той карты, которую он выбрал для перевода зарплаты. Заявление следует подать не позднее 15 дней до дня выплаты зарплаты. Скачать образец. Заработная плата, перечисляемая третьему лицу, удержанием не является, так как не подходит под признаки удержания, установленные ст. Значит, работник может указать в заявлении любой процент от суммы выплаты, который он желает получать на карту, ему не принадлежащую.

Наличие заявления работника поможет обосновать принадлежность дохода, полученного иным лицом, если рассматривать возможность возникновения налоговых рисков при подобных переводах. Об уплате НДФЛ с зарплаты см. Сегодня перечисление зарплаты на банковские карты — это норма, тогда как все трудовые выплаты наличными постепенно уходят в прошлое. Перечислению зарплаты на чужую карту законодательство не препятствует, однако необходимо подготовить соответствующий документ-обоснование для этой операции.

Подписывайтесь на новости. Подписаться ОК. Присоединяйтесь к нам в соц. Можно ли перечислять зарплату на карту другого человека? Таким вопросом наверняка задавались многие работодатели. Ответ на него, а также варианты выплаты зарплаты будут рассмотрены в нашем материале. Каков порядок перечисления заработной платы на банковскую карту Правомерно ли осуществить перевод заработной платы на чужую карту Итоги.

Каков порядок перечисления заработной платы на банковскую карту В соответствии с нормами ст. Безналичным переводом на банковскую карту. При этом банк, в который будет перечисляться заработная плата сотрудника, может быть выбран: Работодателем. В этом случае весь штат фирмы централизованно получает заработную плату в одном банке это отражается в коллективном или трудовом контракте, а при приеме на работу новых сотрудников ими заполняется заявление на оформление банковской карты.

Пример Иванова С. Для того чтобы выплата заработной платы производилась на личную карту сотрудника, необходимо заполнить заявление с указанием реквизитов банка и счета. Пример Петрова А. Правомерно ли осуществить перевод заработной платы на чужую карту На практике зачастую возникает вопрос о возможности перечисления зарплаты на чужую карту.

Образец такого заявления вы можете скачать у нас на сайте. Итоги Сегодня перечисление зарплаты на банковские карты — это норма, тогда как все трудовые выплаты наличными постепенно уходят в прошлое.

Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс. Пробный бесплатный доступ к системе на 2 дня. Добавить в закладки. Предыдущая статья Следующая статья. Советуем прочитать. Последнее с форума. Ваши вопросы. Здравствуйте, могу ли предоставить в бухгалтерию реквизиты мамы, т. А может ли мой муж предоставить мои реквизиты работодаделю, если его счета арестованны, а находиться он на военной службе??

Ну что получилось так сделать. Тоже военный. Здравствуйте подскажите если я получаю Зарплату не на свой счёт, а на соседа какой они процент снимают за переделку платёжек как мне сказали с меня на него и это они законно мои деньги списывают за услугу?! Может ли бухгалтер перечислять зарплату не на зарплатную карту а перечислять на кредитную карту.

Не видела требований, запрещающих переводить зарплату на какие-либо виды карт. Должно быть заявление от сотрудника с указанием реквизитов, и бухгалтер будет осуществлять перечисления по этим реквизитам. Могу ли я получать зарплату на карту сестры, так как мои счета арестованы в связи с процедурой банкротства? Здравствуйте , скажите, пожалуйста, что писать в назначении платежа, если переводить свое зп на карту другого человека?

Можно ли мою зарплату перечислить на карту другого человека по моему заявлению. Я уехала в другой город, и там где я прописана остался жить бывший муж, но он перестал плать коммунальные услуги.

В следствии чего образовался огромный долг. И сейчас суд присудил мне всё это выплачивать. Все счета арестованы у меня.

Можно ли мне и я не могу устроится официально по этому. Можно ли мне написать заявление в организации, чтобы мне выплачивали на карту третьего лица? Я бы написала "заработная плата Иванова И. По количеству знаков вроде проходит.

Можно ли получить зарплату на карту дочери из за утери моей карты? Могу ли я получать зарплату, на карту жены? По причине ореста щитов? Добрый день. Да можете. Запросите в бухгалтерии форму заявления , желательно заполнить её рукописно. Могу ли я получать з п на карту своей матери, по причине ореста своего заррлатного счета? Здравствуйте, возможно ли мою заработную плату перечислить на карту дочери. Могу ли я получать зарапатную плату на карту дочери.

Подскажите пожалуйста! Можно зарплату перечислять на карту матери по следующим причинам: 1. Утеря мною банковской пластиковой карты. Попытка мошенниками снятия средств со счета. Закрытие мною счета на который ранее перечислялась заработная плата.

В данный момент нахожусь на вахте. Нет возможности открытия нового счета для перечисления заработной платы, оформления пластиковой карты и, как следствие, использовать свои заработанные средства. Назаркин Сергей Викторович. Здравствуйте, можно ли получать зарплату на карту жёны, так как мои счета арестованы.

Может моё предприятие перечислять мою зарплату на карту мужа. Можно зарплату перечислять на карту дочери? Могу я просить, чтобы зарплату перечисляли на карту сына. Можно ли получать зарплату на карту гражданского мужа? Скажите пожалуйста можно ли будет перечислять мою ЗП на карту моей дочери так как у меня арестованы все счета? Можно перечеслять зарплату на карту жины. Ответ жду. Могу ли я получать зарапатную плату т. Арестованы счета.

У меня везде стоит запрет чтобы получать зарплату? Доверенность можно написать? Сотрудник передал бухгалтеру реквизиты новой карты, но не передал своевременно заявление.

Правомерно ли это?

Можно ли перечислять зарплату на карту другого человека?

Вопрос : Сотрудник просит платить ему зарплату на личную карту. Как это оформить? Остальным работникам пока плачу наличными по ведомости, а одному на карту, мне неудобно, может отказать и платить как всем? Выплата зарплаты наличными. По закону у работников есть право выбирать, куда им будут перечислять зарплату — на личную или зарплатную карту ч. Если хотите отказать человеку, ссылаясь на законодательство, то такой статьи нет. Как вариант, в диалоге можете постараться донести до сотрудника, что у вас принято платить деньги за работу наличными и вы пока не будете менять этот порядок.

Работник просит платить зарплату на личную карту

Образец заявления на перечисление зарплаты на карту. Одним из вариантов получения заработной платы работником является ее перечисление на карту. Как составить заявление для этого, расскажем в нашем материале.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Перечисление зарплаты в банк

Перечислять заработную плату на банковскую карту работника работодатель имеет право только при наличии его согласия и строго на указанные работником реквизиты ст. Подробнее о составляющих частях положения об оплате труда вы можете узнать здесь. Многие банки производят бесплатный выпуск пластиковых карт при подключении к зарплатному проекту или осуществляют его на льготных условиях. В любом случае расходы на выпуск карт и последующие транзакции денег для зачисления заработной платы будут существенно меньше расходов на ее выдачу через кассу предприятия, поскольку исключают комиссию за выдачу денежных средств на выплату заработной платы, расходы на транспортировку денег до кассы предприятия, а также снижают занятость кассира предприятия или вовсе исключают эту ставку. Как правило, организации выгоднее присоединить принятого сотрудника к текущему зарплатному проекту, затратив средства на выпуск карты, чем создавать реестр и перечислять индивидуально ему выплаты в сторонний банк. Но отказать работнику в перечислении выплат на карту в любом выбранном им банке работодатель не вправе ст.

Работников обязали сообщать работодателю о смене банка раньше чем прежде.

Работодатель обычно выбирал тот банк, где ему дешевле. Для него это неудобно и, скорее всего, дорого.

Как получать зарплату на свою карту

Заявление о перечислении зарплаты на карту — обязательный документ, являющийся условием для безналичных расчетов между работодателем и работником. Без него придется получать заработную плату наличными. Согласно статье Трудового кодекса РФ , у работника есть выбор между наличной и безналичной формой выплаты заработной платы. В первом случае деньги выдаются на месте — из кассы организации, во втором бухгалтер переводит их на счет сотрудника в выбранной кредитной организации.

Получение заработной платы — наверное, самый приятный момент в трудовых отношениях. И сотруднику, и работодателю хочется, чтобы момент ее выплаты прошел без затруднений, максимально просто и быстро для обеих сторон.

Порядок перечисления зарплаты на банковскую карту

Начисление зарплаты — чувствительный вопрос и для работника, и для работодателя. Закон обязывает начислять зарплату не реже чем каждые полмесяца и в четко установленные даты. Хотя у работодателей во внутренних документах до сих пор можно встретить фразу о выплате зарплаты в период с такого-то числа по такое-то число месяца. Это, как и задержки с начислением, является грубым нарушением, которое может привести даже к уголовной ответственности. Зарплатного рабства у нас уже нет: сотрудник имеет право самостоятельно выбрать банк, в котором он хочет получать деньги. Ограничения и запреты работодателя — серьезное нарушение с наказанием, по тяжести сравнимым с невыплатой самой зарплаты.

Как оформить перечисление заработной платы на карту работника

.

Нюансы процедуры перечисления заработной платы на карту сотрудника. Прошу перечислять причитающуюся мне заработную плату и все.

Заявление на перечисление зарплаты на карту

.

За отказ начислять зарплату на карту другого банка работодателю теперь грозит штраф до 100 000 руб.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Начисление зарплаты в 1С 8.3 Бухгалтерия по шагам
Комментарии 2
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Аскольд

    Дай в хате пожить!

  2. Эмилия

    У частині першій: